團隊,並不是只要一群完美的人,畢竟每個人都是不完美的
如何擅用每個人特質避開缺點,讓每個人都能站在適合的位置上發揮
而我嘛,當然希望和每個人都能合作愉快啦
在這就多磨練自己職場的EQ瞜

尹駿

是我第一個合作的計畫主持人
基本上他很有責任感
在執行project很有計畫,時程控管很精準
雖然常對客戶說"NO",但說"Yes"的事一定達成
在客戶面前信用良好
因此雖然常被客戶埋怨但還是很可信賴
對上司而言算是個相當不錯的人力

缺點是不容許下面有第二種聲音,
和有主見的人會難以合作。
每個人對自己的期望不一,他會要求partner要照著他的期望走。
會推卸責任,遇到客戶指責會shift責任到partner身上。
只專注在自己的事務上,不在意Group其他人的事務,在組織內會搶資源、畫地盤
在Group團隊裡頭算是比較自私的人。
最大的缺點是「易怒」且容易「鑽牛角尖」。

銘偉

是我第二個合作的主持人
也是Group Leader
對事物有很強的學習能力,行政工作算是他的強項
於私,對自己人相當不錯,因為他對自己也不錯 :P
有時可以接受意見,有時又很頑固聽不下建議
對於不想聽的事情經常假裝有再聽
合作上當工作無法如期完成的時候,算比較肯挨炮火的PM
經常搞神秘,秘密很多,但是說出來的話可信度算是滿高的,不太會去騙人
雖然也常誤解End-User的意思而傳錯,但至少他是這樣認為 :P

他在工作上就比較懶散了
一沒人盯就會有敷衍摸魚的動作
雖然他肯哀砲火,但是那是在不得不面對的時候才會啃挨
不然他會以逃跑的方式躲避

當他懶散浮現的時候
只要不斷的用軟用硬督促他,我還是有辦法推他做事 :D

王子

還沒合作過不是很熟,
感覺對人講義氣
有時富有有正義感,有時又很多小動作,會覺得有些兩面人
脾氣略顯暴躁
口才極佳,善辯,反應快,是個標準的Sales

小縵

上班很認真,也很好學
工作上對人還算不錯,異性緣極佳
在公司的八卦門路很多
很多小道消息她都第一手知道
(當然  和異性緣極佳有關:D)
常抱怨同事這點似乎不太好
組織還是應該要炮口一致

至於我嘛
我個性就是不愛去斤斤計較
資源 或Quota或Everything
真的去計較付出和獲得,現在應該早就離開了
心裡是想若回到電子業,交大電子要年薪上百不難
喜歡寫code解決問題的成就感,是個研究型的人力
答應同事的工作一定如期完成
團隊間的信任對我來講很重要
對自己的利益放的比較其次

缺點是在組織內不愛表達自己的看法,除非有人詢問我意見
不愛爭取,爭權益的時候是比較沉默
個性屬於太容易說話型,和User討論的時候很容易被說服做和結案無關的工作
因此最好不要直接面對User提需求,容易多做很多工
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傑克鼠的下午茶

傑克鼠 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(2) 人氣()


留言列表 (2)

發表留言
  • ayametsuki
  • 這是抒發情感還是牢騷?!<br />
    <br />
    看到同事小縵時,第一句「美女...」<br />
    當下就想叫老鼠不要客氣了<br />
    沒想到最後還補上有男朋友 ~_~|||<br />
    <br />
    其實,死會也可以活標的!!! 哈
  • jackdea
  • 抒發牢騷~~~<br />
    沒拉,只是工作快屆滿一年<br />
    描述一下合作的感覺而已<br />
    <br />
    就知道月會想說這<br />
    「有男朋友」當然要PS一下拉
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